高考选择专业指导：经营型专业及职业介绍
俗话说：“龙生九子，各有不同”，每个人是独特的，由于个人内在心理品质和社会生长环境的不同，形成了各自不同的兴趣和性格。这些兴趣和性格从个人角度讲没有好坏之分，都体现了一个人的独特性，不同个性特点的
俗话说：“龙生九子，各有不同”，每个人是独特的，由于个人内在心理品质和社会生长环境的不同，形成了各自不同的兴趣和性格。这些兴趣和性格从个人角度讲没有好坏之分，都体现了一个人的独特性，不同个性特点的人适合做不同类型的事情，例如，有的人喜欢与很多人聚在一起，他们善解人意，总能迅速地融入群体，受到大家的喜爱；有的人则比较喜欢独处，面对很多人的时候他们变得沉默寡言，甚至是无所适从，而一旦让他们组装个电脑或是修理家用电器时，他们那种废寝忘食的劲头简直让人吃惊。事实上，每种类型的人，既有自己独特的优势，也有自己的劣势，只有找到自己最适合的工作，才能扬长避短，最大限度地发挥自己的优势。
国外对这种现象进行了大量的研究，并提出了系统的理论，其中以霍兰德的职业兴趣理论为代表。他的研究简单地说，就是“人职匹配”，他认为，人可以分成研究、技术、艺术、社会、经营、事务六种类型，每种类型各有独特特征，而社会中的各种职业也可以划分为相对应的几种类型。当某种类型的人从事与之相对应的职业时，较易发挥所长，做到事半功倍；而在其它类型的职业中发展，可能很难达到事业的巅峰，往往事倍而功半。因此，每个人都可以从自己的个性特点出发去规划自己的职业人生，让自己的职业生涯沿着适合自己的方向不断发展，最终获得职业的成功。
那么高中生该如何根据自己的人格特点规划职业呢？对这一过程的简单描述如下：了解自己的职业兴趣类型——了解适合此类型的职业——了解与此职业对应的大学专业——选择适合自己的大学专业。我们高中生也可以从自己的个性特征出发，以职业规划的方法选择大学的专业，将自己的学业发展之路和职业发展之路贯通起来。
以下以职业人格类型中的“经营型”为例介绍与该类型人的特点和与其特点相匹配的专业和职业。
一、经营型的人适合做什么？
经营型的人精明、进取、热情、细致，喜欢竞争，充满拚搏的信心和勇气，有较强的统筹规划和商业经营意识，希望他人能够按照自己的意愿行事，醉心于被人关注和拥有权威的感觉，倾向于从事能够预见有回报的工作，追求个人成就和经济效益，自律进取，执著坚毅。他们喜欢从事的职业有职业经理人、销售代表，证券交易员等，喜欢在银行、证券、贸易或企业中从事与交易与销售等有关的工作。
二、经营型的人适合的工作介绍
职业经理人简介
职业经理人在西方发达国家有一个相对统一的概念，但在中国，对职业经理人的定义还不统一，一般认为,将经营管理工作作为长期职业,具备一定职业素质和职业能力, 并掌握企业经营权的群体就是职业经理人。
宽泛来讲，职业经理人横向看是分类的，财会、生产管理、技术；
纵向看也是分层次的，企业需要各种层次的职业经理人。
比如第一个层次是能工巧匠型的；第二个层次是元帅型的，在一个领域中可以带领一帮人来完成一个特定项目；最后一个层面则是老师型的，必须有系统的思考，所以说是很宽泛的。 通俗来讲，职业经理人就是凭能力凭业绩吃饭的人，但不是凭资本吃饭的人，换言之他们是凭人力资本吃饭的人，而不是凭货币资本吃饭的人。
学界对于职业经理人的定义也有多种，一个有代表性的说法是，所谓职业经理人，是指在一个所有权、法人财产权和经营权分离的企业中承担法人财产的保值增值责任，全面负责企业经营管理，对法人财产拥有绝对经营权和管理权，由企业在职业经理人市场（包括社会职业经理人市场和企业内部职业经理人市场）中聘任，而其自身以受薪、股票期权等为获得报酬主要方式的职业化企业经营管理专家。职业经理人虽然是受薪阶层，但作为企业重要的管理者，所获薪酬相当高，在美国的一些大企业高级职业经理层的平均收入已经达到了普通员工平均水平的一百多倍，因而有“金领”之称。 职业经理人，是一个舶来品概念。职业经理人在广泛意义上称之为企业家，通俗地说就是以企业经营管理为职业的社会阶层，运用全面的经营管理知识和丰富的管理经验，独立对一个经济组织(或一个部门)开展经营或进行管理。上海市劳动和社会保障曾制定有《职业经理人职业标准》，首次对该职业做了定义，即运用全面的经营管理知识和丰富的管理经验，独立对一个经济组织（或一个部门）开展经营或进行管理。标准规定该职业共设职业经理人和高级职业经理人两个等级。(责任编辑：www.360gaokao.com)
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